هل يجوز الجمع بين عمل تقاعدي وآخر تابع للتأمينات؟.. إجابة المؤسسة العامة للتقاعد
أوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية إجابة على استفسار يشغل بال العديد من المواطنين، وهو هل يجوز الجمع بين عمل تقاعدي وآخر تابع للتأمينات أو العكس، وتحرص المؤسسة بشكل دائم على تقديم الإجابات الواضحة لتفادي أي لبس قانوني يخص الموظفين أو المتقاعدين.
هل يجوز الجمع بين عمل تقاعدي وآخر تابع للتأمينات
يسعى العديد من المواطنين لمعرفة ما إذا كان بإمكانهم الجمع بين وظيفة خاضعة لهيئة التأمينات الاجتماعية وأخرى ضمن نظام التقاعد، وقد أكدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في بيان رسمي أنه لا يمكن الجمع بين الوظيفتين، وذلك لتوضيح الأمور بشكل دقيق للمواطنين والمتقاعدين، بناءً على هذا تقدم المؤسسة مجموعة من الخدمات البديلة لهم.
شاهد أيضًا: تطورات مثيرة في مستقبل نيمار مع الهلال
شاهد أيضًا: هانز فليك يُعلق على أداء تشيزني بعد فوز برشلونة الكبير على فالنسيا
التسجيل بأثر رجعي في التأمينات السعودية
أوضحت الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية طريقة التسجيل والاشتراك بأثر رجعي لجميع العملاء، عبر اتباع الخطوات التالية:
- أولًا يجب الدخول إلى الموقع الرسمي للتأمينات الاجتماعية السعودية.
- ثم الضغط على بدء الخدمة واختيار تسجيل الدخول.
- بعد ذلك ستظهر قائمة تحتوي على عدة خيارات يتم اختيار الاشتراكات.
- ثم الضغط على تبويب إضافة مدة اشتراك سواء كانت للتأمينات الاجتماعية أو للراتب التقاعدي المدني أو العسكري.
- يجب إدخال البيانات المطلوبة في الحقول المخصصة والضغط على حفظ بعد الانتهاء.
- بعد ذلك يتم رفع المستندات المطلوبة للاشتراك.
- من المهم الاطلاع على الشروط والأحكام الخاصة بالمؤسسة والضغط على موافق.
- في النهاية يجب الضغط على خيار رمز التحقق وإرسال الطلب.
التعارض بين التأمينات والتقاعد
يتساءل الكثيرون عن وجود تعارض بين التأمينات الاجتماعية ونظام التقاعد، وأوضحت التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية أنه لا يمكن الجمع بين راتب التقاعد وراتب التأمينات الاجتماعية أو راتب العمل، وذلك للأفراد الذين عادوا إلى العمل بعد حصولهم على راتب التقاعد.
أوضحت الهيئة أنه لا يجوز الجمع بين راتب التقاعد وراتب التأمينات الاجتماعية أو أي راتب آخر، وذلك للأشخاص الذين تم تسجيل عودتهم للعمل بعد تلقيهم راتب التقاعد وفقًا للوائح المنظمة لذلك.
